Política Sky Rent
A Sky Rent Lda., estabelecida no mercado moçambicano presta serviços de aluguer de viaturas e gestão de frotas com altos padrões de qualidade e melhoria contínua, buscando sempre atender as necessidades e superar as expectativas de satisfação de nossos clientes.
Os princípios que norteiam o seu sistema de gestão da Qualidade e sua orientação estratégica são baseados nos seguintes pressupostos:
Desenvolver e capacitar permanentemente os colaboradores da organização proporcionando-lhes condições favoráveis no ambiente de trabalho individual e em equipe, crescimento profissional e pessoal;
Manter um bom relacionamento com seus fornecedores e clientes, considerando- os parceiros de negócios;
Garantir conformidade com requisitos dos clientes, requisitos legais regulamentares e outros requisitos aplicáveis;
Melhorar continuamente o seu Sistema de Gestão de Qualidade e consequentemente a qualidade de serviços/produtos, garantindo a fidelização dos clientes.
A estrutura e planeamento dos nossos objectivos da Qualidade está inserida na documentação interna do Sistema de Gestão de Qualidade. A Direcção Geral da Sky Rent Lda., se compromete a divulgar o conteúdo desta política a todos seus colaboradores e disponibilizá-la ao público.
A intenção da Direcção Geral da Sky Rent, Lda. é tratar todos os trabalhadores honestamente e de forma aberta de acordo com a lei do trabalho Nacional.
Tendo em conta as matérias contidas, a direcção se compromete a optar pelas seguintes condutas:
Manter-se actualizado com as mudanças apresentadas nos regulamentos oficiais da Lei do Trabalho.
Tratar devidamente os casos particulares com base em regulamentos oficiais e na lei do Trabalho.
Efectuar o pagamento de salário dos trabalhadores de acordo com as orientações da lei do trabalho em vigor no Pais.
Não distinguir os trabalhadores com base em crenças religiosas, raça, cor , género ou outros.
Proibir a contratação de menores nos seus sectores de actividade.
Permitir que os trabalhadores possam ter acesso aos sindicatos de trabalho das áreas em que se encontram inseridos.
Proibir o assédio sexual no seio da Empresa.